Система італійського педагога і вченого Марії Монтессорі - одна з найефективніших педагогічних систем для роботи з маленькими дітьми, визнана у всьому світі.      

     Зараз більш 20 000 шкіл в світі застосовують метод Монтессорі в роботі з дітьми від народження і до 18 років. За більш ніж 100 років існування системи Монтессорі, мільйони батьків обрали цей підхід  для освіти  своїх дітей.

     У Великобританії близько 600 шкіл працюють за методом Монтессорі. У Китаї за останні 15 років відкрилося більше 1000 шкіл. У Нідерландах, Австрії, США, Фінляндії ця система входить до складу державного сектора освіти. Монтессорі школи поширені і в Японії, і в Індії.

У чому відмінність випускників Монтессорі шкіл від звичайних?

• Діти шкіл Монтессорі мають великий інтерес до навчання.

• Їх відрізняє високий рівень мотивації своїх дій.

• Ці діти можуть робити усвідомлений вибір у всіх сферах свого життя, який узгоджується з їх внутрішнім покликом.

• Вони щасливі в своєму виборі, і вміють створювати щось цінне не тільки для себе, але і для суспільства.

 

     На підтвердження цього можна навести багато прикладів відомих випускників Монтессорі-шкіл:

• Джиммі Уелс - засновник Wikipedia,

• Сергій Брін, Лари Пейдж - засновники Google,

• Джеф Безос - засновник Amazon,

• Уілл Райт – дизайнер компанії The Sims,

• Габрієль Гарсія Маркес - лауреат Нобелівської премії в галузі літератури,

• члени англійської королівської сім'ї - принци Вільям, Гаррі, Джордж,

• Пітер Друкер - найвпливовіший теоретик менеджменту,

• Кетрін Грехем - редактор Washington Post.

     Цей список можна було б довго продовжувати ...

    Займаючись за системою Монтессорі, дитина не тільки задовольняє внутрішню потребу в отриманні  знань, але також формує в собі особистість з певними якостями характеру, які є основою для формування впевненої і внутрішньо вільної людини.
               

               У дитині розвиваються такі якості як:
- самостійність,

- вміння слухати себе і поважати кордони іншого,

- вміння робити вибір,

- ініціативність і відповідальність,

- здатність до співпраці та вміння домовлятися,

- самоконтроль і повага.    

     Чи це не прекрасний фундамент для формування Людини Нового покоління, яка так потрібна нашій країні і нашій Землі!